Bisher werden Qualität, Ethik, Transparenz von Wirtschaftsunternehmen und anderen Organisationen anhand separater Regelwerke beurteilt. QET integriert diese Regelwerke, wie z.B. die ISO 26000, in ein praxisorientiertes, übergeordnetes Management- und Leadership-System.
Vorstufe - QET Check
Wollen Sie unverbindlich testen, wie bewusst Qualität, Ethik und Transparenz in Ihrer Unternehmenskultur verankert sind?
In unserem QET Selbstaudit haben wir 60 Best Practice Kriterien mit jeweils 3 individuellen Einschätzungen strukturiert zusammengestellt. Die Auswertung Ihres Test-Ergebnisses zeigt Ihnen anhand von Diagrammen, welche Voraussetzungen Sie für den Erwerb eines QET Gütesiegels erfüllen.
Nehmen Sie sich ca. 30 Minuten Zeit für die Zukunftsfähigkeit und Attraktivität Ihres Unternehmens. Es lohnt sich. Den kostenfreien Zugang zum Selbsttest erhalten Sie unverbindlich über unsere QETcert Berater.
Hauptstufe - Das QET Audit für attraktive Unternehmenskultur
Wer über das QETcert Gütesiegel Unternehmenskultur verfügt, stellt gegenüber seinen Geschäftspartnern und Mitarbeitern heraus, wie wichtig ihm ganzheitliche Unternehmensführung und attraktive Unternehmenskultur sind.
QETcert als Ergänzung zu normierten Instrumenten wie der ISO Norm 9001 wird zukünftig ein großer Wettbewerbsvorteil sein, wenn es im Unternehmen entsprechend gelebt und angewendet wird.
Der Weg zum QET-Audit in Kürze:
Antragstellung bei QETcert
Prüfung der Zulassungsvoraussetzungen durch QETcert
Auswahl eines geeigneten Auditors
Vorbereitung des Auditors in Abstimmung mit Ihnen
Vorort Audit
Auswertung und Bericht durch Auditor
Gegenprüfung durch zweite unabhängige Audit-Stelle
Auszeichnung des Unternehmens durch QETcert
[Prüfbericht mit Empfehlungen, Urkunde, Stempel, Pressemitteilung]